Украинцы занимают второе место среди иностранцев по числу полученных разрешений на работу в Швеции

Шведское миграционное агентство Migrationsverket подвергается серьезной критике со стороны работодателей из-за длительных сроков обработки заявок на разрешение на работу иностранных специалистов, сложному оформлению документов и сотням случаев депортации квалифицированных работников по незначительным техническим причинам.

Существует значительное отставание в случаях разрешений на работу, отчасти из-за огромного притока беженцев в 2014-2015 годах, которые требовали много ресурсов Migrationsverket.

За первые три месяца 2018 года 12 047 заявок на получение разрешения на работу в первый раз все еще ожидали решения.

По данным Migrationsverket, за первые три месяца 2018 года иностранным специалистам было выдано 3 602 разрешения на работу иностранцам. Это число включало только тех, кто обращался за получением первого разрешения на работу и кому было предоставлено право жить и работать в Швеции.

Число разрешений было относительно стабильным каждый месяц, учитывая, что февраль несколько короче: в общей сложности 1264 разрешения были выданы в январе, 1055 в феврале и 1283 в марте.

Среди получателей разрешений на работу были представлены десятки стран. Большинство из них (1184 человека) прибыли из Индии. Следующими наиболее распространенными странами происхождения были Украина (449), Китай (193), Турция (132), Ирак (110), США (110), Бразилия (90), Пакистан (85), Сербия (81) и Таиланд (78).

Самую большую группу работников, получивших разрешение на работу и проживание в Швеции составили IT-специалисты (1 112 человек). Также получили разрешения технические специалисты (482), сельскохозяйственные работники (344), специалисты по продажам и сфере услуг (329),  строительных и промышленные работники (229) и др.

Каждый из регионов Швеции собирается извлечь выгоду от вновь прибывших иностранных специалистов, хотя неудивительно, что подавляющее большинство переехало в Стокгольм, где будет проживать 2 011 профессионалов.

Агентство также работает над сокращением сроков рассмотрения заявок по продлению разрешения на работу.