Штрафы выросли вдвое, а 36 работодателей получили запрет на участие в программе.
Федеральные власти Канады представили отчет о результатах контроля за соблюдением требований в рамках Программы временных иностранных работников за 2024-2025 финансовый год. Данные свидетельствуют о значительном ужесточении мер воздействия на недобросовестных работодателей.
Масштаб программы и ее роль в экономике
Временные иностранные работники составляют около 1% от общей численности рабочей силы страны. Они задействованы в ключевых отраслях экономики, включая сельское хозяйство, пищевую промышленность, строительство и здравоохранение. Программа рассматривается правительством как инструмент последней инстанции для работодателей, которые не смогли найти подходящих кандидатов среди канадцев и постоянных жителей.
В сентябре 2024 года были введены дополнительные меры по снижению зависимости от программы в условиях напряженности на рынке труда. Эти шаги привели к сокращению общего количества заявок на 50%, а в сегменте низкооплачиваемых работников — на 70%.
Результаты проверок и штрафные санкции
Хотите уехать в Канаду? Мы предоставляем поддержку в вопросах иммиграции и помогаем в получении визы. Запишитесь на консультацию, чтобы обсудить вашу ситуацию с нашими лицензированными специалистами и узнать, как мы можем помочь осуществить вашу мечту.
Министерство занятости и социального развития Канады провело 1 435 проверок соблюдения требований программы. По итогам инспекций 10% работодателей были признаны нарушителями установленных норм.
Канада получит триллион долларов инвестиций з...
Канадские политики сошлись в экономической ду...
Каждый пятый житель Канады делает болезненный...
Канадский рынок труда преподнес неожиданный с...
Правительство столкнулось с испытанием на про...
Правительство столкнулось с решающим испытани...
Канада снижает цены для граждан через усилени...
Новый федеральный бюджет разделил бизнес-сооб...
Канада меняет миграционную политику
В порту Галифакса изъяли более 800 килограммо...
В аэропорту Ванкувера изъяли рекордную партию...
Канада на пороге досрочных выборов
Размер штрафов за отчетный период вырос более чем в два раза — с 2 067 750 до 4 882 500 долларов. Количество работодателей, исключенных из программы, увеличилось в три раза и составило 36 компаний.
Примеры серьезных нарушений
Среди наиболее значимых случаев нарушений с 1 апреля 2024 года по 31 марта 2025 года можно выделить следующие:
- Сельскохозяйственная компания получила штраф 212 000 долларов и двухлетний запрет на участие в программе за неспособность обеспечить надлежащие условия труда и отказ предоставить необходимую документацию инспекторам
- Строительная фирма была оштрафована на 161 000 долларов и исключена из программы на 5 лет за нарушения в сфере оплаты труда и несоблюдение федерального и провинциального трудового законодательства
- Компания дальнемагистральных грузоперевозок заплатила штраф 150 000 долларов за неспособность продемонстрировать подлинное ведение бизнеса и непредоставление требуемых документов
Рекордным стал штраф в размере 1 миллиона долларов, наложенный в сентябре на работодателя из сектора рыбы и морепродуктов. Компания также получила 10-летний запрет на участие в программе за множественные нарушения, включая неспособность обеспечить рабочее место, свободное от злоупотреблений.
Требования к работодателям и меры контроля
Все работодатели, желающие воспользоваться программой, должны доказать, что их попытки найти работников среди канадцев и постоянных жителей не увенчались успехом. Поиск кандидатов должен продолжаться и во время рассмотрения заявки на привлечение иностранной рабочей силы.
Компании обязаны обеспечивать безопасные и достойные условия труда для временных иностранных работников. За несоблюдение требований работодатели могут получить административные денежные штрафы до 1 миллиона долларов в год, а также быть временно или навсегда исключенными из программы.
Информация о работодателях-нарушителях публикуется на официальном веб-сайте, управляемом Министерством иммиграции, беженцев и гражданства Канады. Правительство продолжает работу по укреплению целостности программы и усилению защиты прав временных иностранных работников.
