Британская Колумбия запустила инициативу для вспомогательного персонала

Провинция планирует номинировать до 250 вспомогательных сотрудников медучреждений, работающих вдали от крупных городов.

Британская Колумбия запустила временную иммиграционную инициативу для уборщиков и сотрудников служб безопасности, работающих в учреждениях здравоохранения в сельских и удаленных районах. Она получила название Temporary Rural/Remote Health Support Initiative и действует в рамках провинциальной программы Британской Колумбии.

Инициатива предназначена для работников, которые уже трудятся уборщиками или сотрудниками служб безопасности у одного из органов здравоохранения Британской Колумбии.

Всего в рамках инициативы провинция планирует номинировать до 250 кандидатов.

Требования

Хотите уехать в Канаду? Мы предоставляем поддержку в вопросах иммиграции и помогаем в получении визы. Запишитесь на консультацию, чтобы обсудить вашу ситуацию с нашими лицензированными специалистами и узнать, как мы можем помочь осуществить вашу мечту.

Инициатива действует в рамках потока для квалифицированных специалистов провинциальной программы Британской Колумбии.

Как Валерия поступила в колледж в Торонто и п...

Из Ташкента в маленький канадский город: исто...

Как языковая школа помогает подготовиться к п...

Из России через Корею в Канаду: личный опыт у...

Вторая магистратура в Канаде: кейс клиента

Учеба в Канаде после бакалавриата: история ст...

От приезда сразу после школы — до работы в фи...

Как уехать в Канаду за год с нулевым английск...

Французский в ILAC — первые впечатления: отзы...

Два месяца в Канаде: кейс клиента, поступивше...

Почему ILAC — отличный выбор для языковой пра...

Из России в Торонто через учебу: кейс клиента...

Кандидат должен иметь постоянное предложение о работе на полную занятость от одного из подходящих органов здравоохранения Британской Колумбии.

Перед регистрацией кандидат должен проработать у этого работодателя не менее девяти месяцев подряд на полной занятости. На момент регистрации и подачи заявки он также должен продолжать работать на полной занятости.

Работа, полученная в рамках учебной программы, а также работа во время обучения в Канаде не засчитывается в необходимые девять месяцев стажа.

Кроме того, кандидат должен соответствовать общим требованиям провинциальной программы, в том числе требованиям к образованию, знанию языка и доходу.

Подходящие профессии

В инициативе могут участвовать кандидаты со следующими профессиями:

Кандидат должен быть непосредственным сотрудником подходящего органа здравоохранения. Работники сторонних организаций, которые оказывают услуги учреждениям здравоохранения, участвовать в инициативе не могут.

Работодатели

Поддержать кандидатов в рамках инициативы могут следующие органы здравоохранения:

Provincial Health Services Authority;
First Nations Health Authority;
Fraser Health;
Interior Health;
Island Health;
Northern Health;
Vancouver Coastal Health;
Providence Health Care.

Каждый работодатель самостоятельно определяет, каких сотрудников он готов поддержать при подаче заявки на провинциальную номинацию.

Сельские и удаленные районы

Место работы кандидата должно находиться в сельском или удаленном районе Британской Колумбии.

Рабочие места в следующих региональных округах в большинстве случаев не подходят для участия:

Capital Regional District;
Central Okanagan Regional District;
Metro Vancouver Regional District.

Исключение предусмотрено для некоторых островов в Capital Regional District: Galiano Island, Mayne Island, Pender Island, Salt Spring Island и Saturna Island.

Регистрация и отбор

Кандидаты, которые соответствуют требованиям и получили поддержку работодателя, могут зарегистрироваться в системе провинциальной программы Британской Колумбии.

После регистрации кандидаты попадают в пул, из которого провинция проводит целевые отборы и приглашает участников подать заявку на провинциальную номинацию.