Бонусы за службу: больницы Британской Колумбии стимулируют медицинский персонал
Министерство здравоохранения предлагает щедрые бонусы для привлечения медицинских специалистов в удаленные районы.
Ситуация с нехваткой медицинского персонала в удаленных районах Северной Британской Колумбии становится все более напряженной, в результате чего несколько отделений неотложной помощи вынуждены закрыться. Для решения этой проблемы Министерство здравоохранения предлагает щедрые бонусы в размере до $30 000 CAD для специалистов, устраивающихся в Northern Health (NH), и до $20 000 CAD для работников в других удаленных районах здравоохранения. Условие для получения бонуса — подписание двухлетнего соглашения.
Недостаток медицинских сестер, особенно в сфере неотложной помощи, стал серьезной проблемой, заявил региональный менеджер службы по подбору персонала Эмелин Макфарлейн. Стимул, предложенный Минздравом, направлен на привлечение большего количества специалистов в эти районы и облегчение давления на существующих сотрудников.
За последний год Northern Health наняло 257 медицинских сестер, однако 211 человек покинули свои позиции за тот же период. Нехватка остро ощущаются в отделениях неотложной помощи, особенно в крупнейшем учреждении острой помощи региона — Университетской больнице Северной Британской Колумбии в Принс-Джордже, где вакансий почти 70%.