#230 Главная ошибка рабочих иммигрантов в Польшу.

📺 Смотреть видео Длительность — 00:07:09 (Ссылка откроется в новом окне)

Многие люди не знают базовых правил получения разрешения на работу в Польше. Рабочую визу дают на основании разрешения на работу (oświadczenie или zezwolenie). Это разрешение выдается на конкретного человека на конкретную фирму с указанием должности и зарплаты. при смене работы необходимо каждый раз получать новое разрешение на новом месте работы.

Нам казалось, что это знают все, ведь это очевидно. Но практика показывает, что большое количество людей приезжают в Польшу и попадают в не очень хорошую, обидную ситуацию.

Люди приезжают, могут найти отличную официальную работу по договору, с выплатой налогов, через какое-то время собираются подавать на Карту. Когда идут в Ужонд узнать подробности, у них спрашивают oświadczenie (разрешение на работу). Человек говорит: «Да, есть — то, по которому я приехал». Ему отвечают: «Нет, нужно oświadczenie на ту работу, на которой Вы сейчас работаете».

Что происходит на самом деле? Есть миф номер 1: можно ли нам сделать приглашение? Приглашение есть в Канаду, семейное, может быть, в Америку. На работу в Польше приглашения нет, есть только два документа — oświadczenie и zezwolenie. Если сравнивать с реалиями Украины, это «Разрешение на трудоустройство». Oświadczenie – на короткий срок. Zezwolenie (его сложнее получить работодателю) — на продолжительный срок, например, на год, для особых специалистов. Oświadczenie работодателю ничего не стоит получить, один день в Кракове. Запомните, нет никаких приглашений. Есть разрешение, которое компания берет на то, чтобы вы у нее работали. Именно эта компания именно на этого человека.

Второй миф – человек приезжает по этому oświadczenie, и если он не устроился на работу, через 10 дней он должен уехать. Ссылка ролик — http://youtu.be/9GUDi9w86Sw

Его никто депортировать не будет, он может работы менять хоть каждый день. Но каждый новый работодатель должен брать oświadczenie (разрешение именно этой компании именно на этого человека).

Если вы выезжаете и у Вас есть этот документ, можно увидеть, что там указан конкретный работодатель, человек, зарплата, специальность, то есть, Ужонд рассматривает Вашу работу именно в этой компании на этой должности.

Не попадайте в эту глупую ситуацию, делитесь этим роликом, информацией. В одной из предыдущих роликов у нас был Валерий, умный парень, но попал в такую же ситуацию, хорошо, что у него оставалось время по визе. А случается, что люди попадают в подобную ситуацию за пару недель до конца визы, и не могут найти новую работу.

Что такое Карта Побыту? Пока у Вас виза, Вы находитесь в Польше по визе, но если виза заканчивается, то нужно взять Карту Побыту (не продлить визу!) Ее также дают на Вашу конкретную работу. Если Вы работу меняете, то нужно заново подавать документы. Может быть, не нужно ждать три месяца, я не владею точной информацией, но опять нужно платить. Поэтому выбирайте хорошую работу с oświadczenie и надолго.