Зарплаты и востребованные профессии в Чехии

Всем привет!

С вами видеоблог о Чехии «Записки Николетты», и меня зовут Наталья. Сегодня я вам расскажу о зарплатах и востребованных профессиях в Чехии. По данным чешской статистики, за второй квартал 2014-го года средняя грубая зарплата в Чехии составляет 25 с половиной тысяч крон – это 924 евро в месяц. Грубая зарплата – это значит, до выплаты налогов: подоходного налога, социалки и медицинского страхования. Размер налога зависит от ситуации в семье: чем больше у вас детей, тем меньше вы платите подоходный налог. Допустим, если у вас нет детей, то с зарплаты 25 с половиной тысяч крон вы заплатите 23 процента налога. Еще столько же заплатит ваш работодатель. В общей сложности вы и работодатель за вашу зарплату заплатите более 40 процентов налога.

Минимальная зарплата в Чехии составляет 8 с половиной тысяч крон – это где-то 309 евро в месяц. Этот размер минимальной зарплаты был установлен в августе 2013-го года, и вот уже год она не меняется. По данным министерства труда Чехии, где-то три процента населения получают минимальную зарплату, две трети населения получают зарплату меньше средней, но, как вы понимаете, средняя зарплата – это как средняя температура по больнице. По сравнению с соседней Германией и Австрией, в Чехии зарплаты меньше. Что интересно, в соседней Польше минимальная зарплата выше, чем в Чехии, а средняя зарплата ниже. Но минимальная зарплата – это не показатель дохода населения.

Что касается профессий. В Чехии востребованы IT-специалисты, программисты, также пользуются спросом медики и фармацевты. Медицина — вообще одна из самых высокооплачиваемых отраслей в Чехии. Сейчас еще, в последнее время, набирает обороты отрасль нано— и биотехнологий. По оплате в этих профессиях, в этих областях, то, допустим, программисты, IT-специалисты могут рассчитывать в Чехии на зарплату 40-80 тысяч крон, врачи — 40-60 тысяч крон. Я вам еще назову несколько зарплат, чтобы вы ориентировались, какие вообще в Чехии бывают зарплаты. Допустим, кассир в супермаркете получает где-то 10-12 тысяч крон, офисный работник – 15-30 тысяч крон. Еще мне недавно кто-то говорил, что банковский работник, который непосредственно работает с клиентами, получает где-то 16-22 тысячи крон в месяц. При том, что в Чехии IT-специалисты и врачи получают достаточно хорошую оплату, некоторые из них уезжают в соседнюю Германию, потому что там оплата труда выше, чем в Чехии. И им это особо не составляет труда, главное, им найти работу, знать язык.

В плане документов, граждане ЕС могут работать без ограничений. Если говорить о том, легко ли найти работу в Чехии иммигранту, то, скорее, сложно, если вы не являетесь квалифицированным специалистом, востребованным. Некоторые профессии требуют сдачи экзаменов, хорошего знания языка. Так, например, у врачей: им нужно сдавать экзамены, проходить практику, хорошо знать язык, а это, понимаете сами, время и деньги. Лучше ситуация обстоит у программистов, потому что им на первоначальном этапе не нужно знание чешского языка, они могут его учить уже в процессе работы, некоторые вообще обходятся только английским языком.

Это, наверное, все основные моменты. Если вам есть, что дополнить, или появились вопросы, задавайте их в комментариях.

Всем пока!