Оценить шансы

Пандемия нанесла удар по равенству полов в оплате труда

Пандемия нанесла удар по равенству полов в оплате труда

Впервые за 20 лет разрыв в зарплатах мужчин и женщин увеличился.

В 2023 году впервые за два десятилетия увеличился разрыв в оплате труда между мужчинами и женщинами, работающими полный рабочий день в США. Согласно ежегодному отчету Бюро переписи населения, женщины теперь зарабатывают 83 цента на каждый доллар мужчин, что на один цент меньше, чем в предыдущем году.

Влияние пандемии на женскую занятость

Эксперты связывают это явление с последствиями пандемии COVID-19. Многие женщины, особенно в низкооплачиваемых секторах, вернулись на рынок труда после вынужденного перерыва. Хотя заработная плата выросла для всех работников, темпы роста были выше для мужчин.

Несмотря на это, текущий уровень гендерного разрыва соответствует показателям 2019 года, до начала пандемии. Экономисты пока не могут с уверенностью сказать, является ли это временным явлением или началом новой тенденции.

Положение латиноамериканок на рынке труда

Особого внимания заслуживает ситуация с латиноамериканками. Они единственная демографическая группа женщин, у которой незначительно сократился разрыв в оплате труда по сравнению с белыми мужчинами. При этом латиноамериканки остаются одними из самых низкооплачиваемых работников, с медианным годовым заработком около 44 тысяч долларов.

"Важно не придавать слишком большого значения данным за один год", — отметил Мэтью Финап, исполнительный директор Центра экономических исследований и прогнозирования Калифорнийского лютеранского университета.

Структурные проблемы и пути решения

Эксперты указывают на необходимость решения ряда структурных проблем для устранения гендерного разрыва в оплате труда. Среди них:

  • Недооценка работы по уходу за детьми и пожилыми людьми
  • Отсутствие оплачиваемого семейного отпуска
  • Недостаточная защита беременных работниц

Демократы и республиканцы расходятся во мнениях о способах решения этих проблем. Продолжаются дебаты вокруг Закона о справедливой оплате труда, который призван обновить законодательство 1963 года.

Неравенство в оплате труда имеет далеко идущие последствия, влияя не только на женщин, но и на их семьи, что может приводить к межпоколенческим циклам бедности и нестабильности.


👉 Подпишитесь на наш Telegram-канал, чтобы первыми узнавать важные новости из США.

  • #гендерный разрыв в оплате труда
  • #женщины на рынке труда
  • #последствия пандемии
  • #латиноамериканки в экономике США
  • +
  • Курсы и онлайн-инструменты

    Смотреть все