В этом году в Канаде бум спроса на временных иностранных работников

Количество заявок от работодателей выросло на 25% по сравнению с прошлым годом. В некоторых компаниях доходит до того, что офисным сотрудникам приходится становиться на производственную линию.

Федеральное правительство заявляет, что количество заявок от работодателй выросло почти на 25% по сравнению с прошлым годом.

Повышение спроса на временных иностранных работников связано с низким уровнем безработицы в Канаде. Из-за увеличения спроса некоторые работодатели, стремящиеся нанять временных иностранных работников, вынуждены ждать утверждения оценки воздействия на рынок труда (LMIA) более 3-х месяцев.

Работодатели, которые хотят нанять рабочих-мигрантов с низким уровнем квалификации, теперь ждут более 100 дней, чтобы получить оценки воздействия на рынок труда (LMIA). Этот документ нужен для того, чтобы доказать, что работодатель не может найти подходящего канадца и нуждается в найме иностранного работника. Время обработки для работников с высокой заработной платой составляет 85 дней.

Хотите уехать в Канаду? Мы предоставляем поддержку в вопросах иммиграции и помогаем в получении визы. Запишитесь на консультацию, чтобы обсудить вашу ситуацию с нашими лицензированными специалистами и узнать, как мы можем помочь осуществить вашу мечту.

«Уровень безработицы достиг исторически низкого уровня, которого не было с 1976 года. Хотя этот экономический успех полезен для бизнеса, он также создает проблемы для работодателей, которые изо всех сил пытаются найти достаточно рабочих, чтобы заполнить рабочие места, — говорит Вероника Симард, пресс-секретарь министра труда Пэтти Хайду. — Сейчас правительство предпринимает меры по улучшению предоставления услуг в рамках программы найма временных иностранных работников».

Джерри Амиро, представитель Ассоциации переработчиков омаров в Нью-Брансуике и Новой Шотландии, говорит, что переработчики морепродуктов в Атлантической Канаде испытывают острую нехватку рабочей силы, поэтому сектор все больше зависит от трудящихся-мигрантов. В 2017 году 1800 вакансий в регионе остались незаполненными из-за нехватки работников рыбоводства, и в течение следующих пяти лет потребуются дополнительно 2500 работников для замены пенсионеров.

Амиро рассказал, что недавно одному заводу по переработке морепродуктов пришлось использовать своих офисных работников, чтобы помочь на производственном участке, а владелец компании должен был взвешивать омаров, когда прибыли нагруженные лодки.

«Вот так укомплектованы местные заводы. Один из заводов в Новой Шотландии не смог открыться в сезон ловли крабов, потому что не было рабочих-мигрантов», — подчеркнул Амиро.

Лиа Норд из Канадской торговой палаты говорит, что задержки в найме временных иностранных работников будут иметь значительные финансовые последствия для некоторых компаний.