Виктор и Наталья - история иммиграции в Австралию ч.2
Поиск первой работы в Австралии, и практические полезные советы для только что приехавших иммигрантов.
Привет всем на моём канале! Сегодня в выпуске вторая часть видео о переезде Наташи и Виктора в Австралию. Так что смотрите и подписывайтесь.
— (Мужчина) Поиск работы.
— (Виктор) Самый болезненный, наверное, вопрос. Потому что много страхов связано с ним.
— (Мужчина) Вообще, работа здесь, в Австралии, поиск работы в Австралии и поиск работы в России, Украине немного отличается. На моём личном опыте, допустим, когда я искал работу, я видел объявления. В основном, это объявления от работодателя. Приходишь, поговорил с начальником отдела кадров или с непосредственным начальником, понравилось – всё, приходи работать. Довольно просто. Здесь сначала надо созвониться, отослать резюме, скорее всего, будет агентство. Потом интервью с агентом по телефону, потом, в лучшем случае, он попросит тебя приехать в офис, в офисе интервью. Потом он перенаправит тебя к работодателю. Всё это долго-долго.
Какой вот у вас личный опыт?
— (Виктор) В принципе, наверное, соглашусь, потому что, действительно, здесь очень всё сильно отличается. Что у меня случилось? У меня пока что было только одно интервью.
— (Мужчина) И как прошло?
— (Виктор) Мне понравилось то, что было не с агентством, а непосредственно с работодателем. Оны выложили объявление, и я на них попал. Я к ним пришёл в гости. Всё очень доброжелательно, не было этих каверзных вопросов.
15 тысяч австралийских виз ПМЖ остались невос...
Компанию в Мельбурне оштрафовали за эксплуата...
Кто здесь босс: мигранты из каких стран управ...
Эмигрантка из Новой Зеландии поблагодарила Ав...
В Австралии мигрантов бесплатно учат плаванию
QANTAS расширяет присутствие в Квинсленде в с...
Правительство Австралии борется с бессовестны...
Австралийские фермеры разочарованы новой визо...
Австралийские пожарные разделись и сфотографи...
Австралия существенно ужесточила правила полу...
Австралия будет выдавать рабочие визы иностра...
В Австралии самый высокий показатель иммиграц...
— (Наталья) Какие ваши слабые стороны, ваши сильные стороны.
— (Мужчина) И почему мы должны взять именно вас? Вот этот вот вопрос просто убивает наповал нашего человека.
— (Автор) Потому, что я лучший, как почему!
— (Мужчина) Между прочим, я один раз так и ответил. Сказал: «Потому, что вам нужна позиция, а мне нужна работа». Как вы думаете, какой результат? Меня не взяли. Не знаю, может из-за этого, может по каким-то другим причинам. Но надо уметь отвечать именно на такие вопросы.
А по телефону как, не сложно было?
— (Виктор) В принципе. Из-за того, что мне позвонили, то было проще. И опять же, в YouTube полно видеороликов, которые учат общению именно по телефону.
— (Мужчина) А уровня английского хватает вообще?
— (Виктор) Да.
— (Мужчина) Не было каких-то сложностей?
— (Виктор) Именно с этой компанией мне повезло то, что менеджер очень внятно говорил на английском, поэтому всё было просто. Но, например, сейчас мы поселились на более постоянное место жительства, и там у нас товарищ из Брисбена. Он австралиец, и он говорит очень невнятно.
— (Наталья) Он-то говорит внятно, просто для нас это не слишком понятно.
— (Виктор) Да, он говорит очень быстро, для нас это непонятно. До этого мы всех австралийцев понимали, потому что, в принципе, они медленно разговаривали с нами, а этот говорит очень бегло и «глотает» какие-то окончания, слова.
— (Автор) А вы заметили, что если переспрашиваешь у него, что ты не понял, он говорит не внятней, а просто громче.
