В Квебеке будут лицензированы кадровые агентства по найму временных иностранных работников

Квебек представил проект по созданию системы обязательного лицензирования для кадровых агентств и агентств по трудоустройству временных иностранных работников (TFW). Закон предназначен для улучшения защиты TFW, работающих в франкоязычной провинции.

Лицензия, которая потребует уплаты $1780, будет выдана провинциальным комитетом по стандартам, справедливости, здравоохранению и безопасности труда. Решение Квебека о введении системы лицензирования принято вслед за Британской Колумбией, внедрившей аналогичный инструмент в начале 2019 года.

Лицензия предназначена для предотвращения взимания агентством комиссий за трудоустройство с работников, удержания личных документов персонала, а также для того, чтобы агентсва не ограничивали период работы 6 месяцами.

Хотите уехать в Канаду? Мы предоставляем поддержку в вопросах иммиграции и помогаем в получении визы. Запишитесь на консультацию, чтобы обсудить вашу ситуацию с нашими лицензированными специалистами и узнать, как мы можем помочь осуществить вашу мечту.

Лицензированные кадровые агентства будут обязаны предоставить временному работнику и властям Квебека документ, описывающий условия труда, заработную плату будущего сотрудника и контактную информацию работодателя. Кроме того, необходимо будет хранить рабочие контракты каждого сотрудника и другую документацию минимум 6 лет. 

Оценка шансов

Подробнее

Тест английского языка

Подробнее

Тест французского языка

Подробнее

Бесплатная проверка резюме

Подробнее

Калькулятор баллов Express Entry

Подробнее

Калькулятор баллов по программе FSW

Подробнее

Написание резюме

Подробнее

Те агентства, которые хотят получит лицензию, должны представить документы, включая разрешение на деятельность, документы по уплате налогов, а также указать, применялись ли к компании штрафные санкции или осуждения за последние пять лет и подтвердить, что компания не находится на грани банкротства.

Все кадровые агентства и агентства по трудоустройству, работающие в настоящее время в Квебеке, обязаны будут подать заявление на получение лицензии. Любому агентству, которому откажут в лицензии, запретят работать. Компания не сможет повторно подать заявку на лицензию в течение двух лет.

Отметим, что недавно правительство Канады ввело еще одно позитивное изменение, касающихся временных иностранных работников. Теперь они могут получить открытые разрешения на работу и сменить работодателя, который их не устраивает.