Частный сектор Канады продолжает испытывать исторически высокую нехватку кадров.
В последнем отчете Канадской федерации независимого бизнеса говорится о том, что около 433 тысяч рабочих мест в частном секторе не были заполнены в прошлом квартале, что примерно на 1 500 мест больше, чем во втором квартале этого года, и на 15 тысяч больше, чем в это время в прошлом году.
«Это уже пятый квартал подряд, в котором мы наблюдаем рекордно высокий уровень вакансий», — заявил Тед Маллетт, главный экономист Федерации. «Самым маленьким фирмам, в которых работают менее пяти человек, труднее всего трудоустроить работников, а уровень вакантных мест достигает 5,4%».
Вакансии по провинциям
В Квебеке самое большое количество вакансий. Затем идет Британская Колумбия, где количество вакансий составляет 3,8% от общего количества. Онтарио занимает третье место с 3,2% вакансий по стране.
Провинция | Процент вакансий | Количество вакансий |
Квебек | 4% | 119 800 |
Британская Колумбия | 3,8% | 71 400 |
Онтарио | 3,2% | 168 000 |
Нью-Брансуик | 3% | 7 200 |
Манитоба | 2,6% | 11 400 |
Новая Шотландия | 2,4% | 7 500 |
Ньюфаундленд и Лабрадор | 2,3% | 3 300 |
Саскачеван | 2,3% | 7 900 |
Альберта | 2,2% | 35 300 |
Остров Принца Эдуарда | 1,9% | 900 |
Вакансии по отраслям
Хотите уехать в Канаду? Мы предоставляем поддержку в вопросах иммиграции и помогаем в получении визы. Запишитесь на консультацию, чтобы обсудить вашу ситуацию с нашими лицензированными специалистами и узнать, как мы можем помочь осуществить вашу мечту.
Отчет показал, что в отраслях с большим количеством компаний малого бизнеса доля вакансий выше, чем в крупных компаниях.
Эта тенденция привела к росту доли вакансий в сельском хозяйстве, информационной индустрии и гостиничном бизнесе, но в секторах обрабатывающей промышленности, оптовой и розничной торговли количество вакансий снизилось.
Индустрия персональных услуг (парикмахерские, химчистки и ритуальные услуги) сохранила самый высокий уровень вакантных мест — 4,9% в период с июля по октябрь 2019 года.
Строительная отрасль заняла второе место с 4,7-процентной долей вакансий. В гостиничном бизнесе (4,0%), сельском хозяйстве (3,7%) и информационной индустрии (2,4%) в третьем квартале наблюдалось значительное увеличение доли вакантных должностей.
Между тем, устойчивое снижение доли вакантных должностей ощущается в таких отраслях, как транспорт (3,4%), обрабатывающая промышленность (2,8%), оптовая торговля (2,6%) и розничная торговля (2,5%).
В секторе природных ресурсов самая низкая доля вакансий — 1,8%.