Не у дел: как проходят провинциальные отборы в условиях коронавируса

Канадские провинциальные программы по-разному реагируют на пандемию. Британская Колумбия, например, в рамках своей иммиграционной программы провела не стандартный розыгрыш, а с поправкой на коронавирус. В новом отборе провинция пригласила на иммиграцию 311 кандидатов, чьи профессии оказались меньше всего затронуты экономическим кризисом.

"Вспышка COVID-19 оказала беспрецедентное влияние на экономику провинции, — говорится в заявлении провинциальных властей. — Предприятия по всей провинции сократили услуги, уволили персонал, а в некоторых случаях совсем закрылись. Мы знаем, что некоторые сектора пострадали сильнее других, и, соответственно, профессии в этих секторах оказались в наиболее уязвимом положении".

Учитывая это, следующие кандидаты были исключены из розыгрыша, который состоялся 30 марта:

• кандидаты с низкой и средней квалификацией;
• представители профессий, связанных с туризмом, гостиничным бизнесом и розничной торговлей, а также других профессий, по которым до кризиса было выслано много приглашений, в том числе:
  • менеджеры по розничной и оптовой торговле (NOC 0621);
  • менеджеры ресторанов и общественного питания (NOC 0631);
  • менеджеры службы размещения (NOC 0632);
  • менеджеры по работе с клиентами и персональными услугами, не включенные в другие категории (NOC 0651);
  • профессионалы в рекламе, маркетинге и связях с общественностью (NOC 1123);
  • административные сотрудники (NOC 1221);
  • административные помощники (NOC 1241);
  • массажисты (NOC 3236);
  • супервайзеры розничных продаж (NOC 6211);
  • супервайзеры общественного питания (NOC 6311);
  • супервайзеры по размещению, путешествиям, туризму и сопутствующим услугам (NOC 6313);
  • шеф-повара (NOC 6321);
  • повара (NOC 6322);
  • парикмахеры (NOC 6341).

Хотите уехать в Канаду? Мы предоставляем поддержку в вопросах иммиграции и помогаем в получении визы. Запишитесь на консультацию, чтобы обсудить вашу ситуацию с нашими лицензированными специалистами и узнать, как мы можем помочь осуществить вашу мечту.

Несмотря на существенное сокращение востребованных сейчас в провинции профессий, власти Британской Колумбии обещают привлекать больше иммигрантов для решения долгосрочных демографических проблем.

Помогли клиенту поступить в канадский вуз и с...

История клиентов. Отзыв на консультацию по им...

Жизнь и учеба в Канаде. Впечатления после 1 г...

Первый шаг в Канаду. Опыт обучения в канадско...

Отзыв на консультацию с Иванной Павленко. Имм...

Помогли клиентам переехать в Канаду. Отзыв на...

Бросил все и уехал учиться в Канаду. Как живу...

Все об учебе в Канаде. Интервью со студенткой

Специальная программа Канады для граждан Изра...

Отзыв на помощь с поступлением и визой в Кана...

Переезд молодой семьи в Канаду. Этот путь зан...

Поступление в канадский вуз после школы. Исто...

"Несмотря на неопределенность в нынешнем экономическом положении, демографическая ситуация такова, что в течение следующих 10 лет нам по-прежнему будут нужны новые иммигранты, чтобы помочь заполнить рабочие места и позволить экономике провинции расти", — подчеркнули чиновники.

Отметим, что в этом отборе были приглашены кандидаты в рамках потока Skills Immigration — Skilled Worker.