Борьба с дискриминацией в госслужбе

В Федеральном суде Торонто начались слушания по делу о предполагаемой дискриминации чернокожих госслужащих в федеральном правительстве Канады. Группа из около 45 000 человек, работавших на правительство с 1970 года, подала коллективный иск с требованием компенсации в размере 2,5 миллиардов долларов за упущенные возможности в карьере и пенсионные выплаты.

Обвинения в системной дискриминации

Истцы утверждают, что чернокожим сотрудникам систематически отказывают в возможностях трудоустройства и продвижения по службе из-за их расовой принадлежности. Они также указывают на враждебную рабочую атмосферу и недостаточное представительство чернокожих на руководящих постах.

В поддержку своей позиции они ссылаются на сообщения о расизме в Канадском трибунале по правам человека и внутренний отчет о дискриминации в Офисе Тайного совета.

Реакция правительства

Хотите уехать в Канаду? Мы предоставляем поддержку в вопросах иммиграции и помогаем в получении визы. Запишитесь на консультацию, чтобы обсудить вашу ситуацию с нашими лицензированными специалистами и узнать, как мы можем помочь осуществить вашу мечту.

Федеральные власти заявляют, что истцы могли бы подать индивидуальные жалобы в Канадскую комиссию по правам человека. При этом министры подтверждают свою приверженность устранению барьеров и обеспечению равных возможностей для чернокожих сотрудников.

Критика существующей системы

Отчет Сената, опубликованный в декабре 2023 года, выявил "кризис доверия" к Канадской комиссии по правам человека и поставил под сомнение ее способность справедливо рассматривать жалобы о нарушении прав человека.

"Дискриминация, спонсируемая государством, неприемлема", — заявил Николас Маркус Томпсон, генеральный директор Секретариата коллективного иска чернокожих.

Лидер Новой демократической партии Джагмит Сингх призвал правительство урегулировать дело во внесудебном порядке, чтобы обеспечить защиту федеральных служащих от дискриминации на рабочем месте.