Нехватка специалистов может повлиять на экономику, однако соискатели сейчас в выгодном положении.
Летом этого года большинство канадских провинций начали внедрять планы по постепенному снятию ограничений, связанных с COVID-19. По мере того, как предприятия стали возвращаться к работе, по всей стране резко выросло количество открытых вакансий.
Например, когда открылись отели и рестораны, появилось более 129 000 новых вакансий в сфере гостинично-ресторанного бизнеса — это даже больше, чем в секторе здравоохранения, где на протяжении всего периода пандемии была нехватка сотрудников. Третье место по количеству вакансий заняла сфера розничной торговли.
Всего в июне 2021 года в Канаде было открыто 815 800 вакансий — на 22% больше, чем в мае. Это самый высокий показатель с октября 2020 года. Резкий скачок спровоцировал острую нехватку сотрудников. Больше всего вакантных рабочих мест в провинциях Британская Колумбия и Квебек, а меньше всего — в Манитобе и Новой Шотландии. Ожидается, что в ближайшее время спрос на работников будет только расти.
Хотите уехать в Канаду? Мы предоставляем поддержку в вопросах иммиграции и помогаем в получении визы. Запишитесь на консультацию, чтобы обсудить вашу ситуацию с нашими лицензированными специалистами и узнать, как мы можем помочь осуществить вашу мечту.
Экономист Кэрри Фристоун считает, что большое количество вакансий может замедлить экономический рост, так как компании будут вынуждены работать с меньшей производительностью. Сотрудники же сейчас находятся в выгодном положении, поэтому на собеседовании могут просить более высокую зарплату или быть требовательнее к условиям труда.
Оппозиция бросает вызов власти
Правительство не будет реагировать на каждый ...
Почтовый сервис восстанавливается после забас...
От учителя до тренера сборной
Жилье в Канаде становится доступнее
Канадские футболисты года
Новый глава статистического ведомства
Канада против аннексии
Канада усиливает борьбу с финансовыми преступ...
Налоговые каникулы оживляют розничную торговл...
Канада инвестирует в зеленое будущее горнодоб...
Оппозиция готовит удар по правительству
Особенно сложно будет нанять людей на низкооплачиваемые должности. Несмотря на то, что в июне средние зарплаты в гостинично-ресторанном бизнесе выросли, работники в этом секторе все еще получают на 57% меньше, чем в других сферах обслуживания.
Фристоун также отметил возможность того, что из-за нехватки специалистов работодателям придется предлагать зарплаты выше, чтобы привлечь соискателей, и это приведет к повышению цен на товары.
Один из самых надежных способов иммиграции в Канаду — иммиграция через трудоустройство. Проработав в Канаде один год, вы сможете подать заявку на постоянное проживание по множеству программ. Мы рекомендуем начинать поиск работы с качественного резюме, написанного по канадским стандартам.
