Он рекомендует пускать востребованных специалистов в страну без предложения о работе.
Совет канадских новаторов пять лет назад принимал активное участие в совместной с федеральным правительством разработке иммиграционного потока для квалифицированных специалистов Global Talent Stream. Теперь, когда Великобритания опубликовала свою национальную инновационную стратегию по привлечению талантливых мигрантов, Совет канадских новаторов призывает внедрить в Канаде нечто подобное.
Кроме упрощенной иммиграции для высококвалифицированных специалистов, получивших предложение о работе от быстрорастущей технологической компании, Великобритания планирует ввести визу с открытым разрешением на работу для IT-специалистов. Если экономика страны срочно нуждается в работниках конкретных специальностей, нет необходимости ждать, когда работодатель и работник найдут друг друга через интернет, обо всем договорятся, оформят все нужные документы и организуют релокацию.
Совет канадских новаторов считает, что такую же иммиграционную политику следует вести и Канаде, по крайней мере, в высокотехнологичных отраслях. И востребованные специалисты, которые будут искать работу уже после прибытия в Канаду, и айтишники, работающие удаленно, принесут стране больше пользы, чем вреда.
Хотите уехать в Канаду? Мы предоставляем поддержку в вопросах иммиграции и помогаем в получении визы. Запишитесь на консультацию, чтобы обсудить вашу ситуацию с нашими лицензированными специалистами и узнать, как мы можем помочь осуществить вашу мечту.
Совет опубликовал еще несколько рекомендаций, часть из которых напрямую касаются иммиграции:
- регулярно пересматривать коды классификатора профессий NOC;
- упростить получение статуса постоянного резидента по потоку Global Talent Stream;
- упростить признание международных и иностранных документов об образовании;
- расширить программу Global Skills Strategy и ускорить обработку заявок по ней.
