Работа в США: Виза H-1B и все, что нужно про нее знать
Рабочая виза H-1B является самой популярной неиммигрантской визой в США. Неудивительно, что вопросы по поводу ее оформления не иссякают. Immigrant.Today составил небольшой путеводитель, который поможет вам разобраться в юридических тонкостях получения визы H-1B.
Основные правила выдачи визы H-1B
1. Кому выдается виза H-1B
На сегодняшний день ежегодно выдается в общей сумме 85000 виз. Из них:
-
65000 — это визы, предназначенные для иностранцев со специальными знаниями и умениями, причем со степенью не ниже бакалавра и опытом по специальности не менее трех лет, часто это представители сектора STEM;
-
20000 виз выдаются тем мигрантам, которые получили уровень магистра или доктора в вузах США.
Учитывая специфику, чаще всего обладателями виз становятся специалисты в таких сферах, как математика, IT, инженерия и т.д. Но это вполне могут быть представители и других направлений: медики, архитекторы или даже преподаватели естественных наук для работы в сельских школах (там нередко есть трудности с набором американских педагогов).
2. Принцип распределения виз
По правилам, которые действуют на данный момент, заявки на H-1B принимаются каждый год, начиная с 1-го апреля. После окончания приема заявок проводится лотерея, которая помогает распределить визы между желающими.
Однако не исключено, что в ближайшее время в эту систему будут внесены изменения. Предложения по этому поводу уже озвучила Служба гражданства и иммиграции США (USCIS).
3. Как оформить визу H-1B
Важное отличие визы H-1B заключается в том, что оформлением всех необходимых документов и подачей заявки занимается исключительно работодатель. Иными словами, шансы на получение визы вы имеете только тогда, когда уже нашли место работы и ваш потенциальный работодатель готов взять на себя все сопутствующие расходы и решение всех организационных вопросов. Он же должен подать петицию от вашего имени на получение визы, а также прошение на ваш въезд в страну.
В большинстве случаев петиция — это пакет документов, которые описывают работу и доказывают уровень квалификации кандидата.
Прежде чем работодатель может подать ходатайство в USCIS, он должен будет гарантировать, что наем иностранного работника не окажет негативного влияния на заработную плату и условия труда американских работников.
Для консультации по переезду в США наймите иммиграционного адвоката. Также мы рекомендуем вам рассмотреть иммиграцию в Канаду, так как это отличная альтернатива Америке.
